La “gig economy” o economía de pequeños encargos crece en todo el mundo y está transformando por completo la forma en que trabajamos
Aplicaciones de reparto, transporte y servicios bajo demanda prometen flexibilidad, ingresos rápidos y libertad laboral. Pero también generan precariedad, falta de derechos, dependencia de algoritmos y nuevas formas de desigualdad. Así funciona realmente el trabajo por app.
Así funciona realmente el trabajo por app
Qué es la gig economy y por qué está creciendo
Antes de que sigan scrolleando, déjenme contarles algo interesante. Esa app que usan para pedir comida o un taxi es parte de algo llamado «gig economy». Es un nuevo mundo laboral donde las personas trabajan por encargos a través de plataformas digitales, sin horarios fijos ni jefes tradicionales.
Esta forma de trabajo está al auge en todo el mundo y cambiando las reglas del juego. Pero no todo es color de rosa. ¿Quieren saber cómo funciona y por qué tanta gente está entrando en esto? Se lo contamos ahora.
Con ejemplos de Rusia, México y otros países, vemos cómo miles de personas han encontrado en estas apps su nueva forma de sustento. También revisamos los problemas de seguridad, especialmente para mujeres repartidoras y las luchas sindicales por derechos básicos.
Por último, analizamos modelos alternativos de plataformas más justas, como el proyecto Braiding Nairobi en Kenia, que da visibilidad y autonomía a trabajadoras locales.
La «gig economy» llegó para quedarse, pero es urgente debatir cómo equilibrar innovación, derechos y dignidad laboral. ¿Hasta dónde deben decidir los algoritmos? ¿Qué protección necesitan quienes mantienen a flote estas plataformas?
0:00 Qué es la gig economy y por qué está creciendo
1:15 Origen: de la economía colaborativa al trabajo por encargo
3:04 Beneficios: flexibilidad, autonomía y nuevas oportunidades
4:50 La otra cara: precariedad, algoritmos y falta de derechos
6:29 Historias reales: repartidores en Rusia
8:19 Riesgos y violencia: mujeres repartidoras en México
13:32 Regulaciones y multas: el caso de la Unión Europea
15:40 Robots y automatización: el futuro del reparto
18:31 Plataformas en sectores críticos: el caso de la enfermería
23:12 Alternativas más justas: Braiding Nairobi y otros modelos
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